Integrar una solución de predicción basada en Machine Learning al proceso de Selección de Personas, puede ayudarte a lograr los objetivos de productividad y rotación del capital humano en tu organización. Automatizar las funciones no es suficiente, el poder de la predictibilidad automatiza las decisiones, peoplePS es inteligencia artificial al alcance de RRHH. ¿Cómo? Estudiamos el comportamiento de miles de personas en su historia laboral, detectamos los datos básicos relevantes y disponibles en los procesos de reclutamiento para entrenar modelos de Machine Learning aplicables en cualquier industria y cargo, para realizar una predicción del potencial de productividad y de permanencia de los nuevos candidatos y así asegurar la selección de los mejores candidatos simplificando los procesos de selección.